A partir de la creación de la Agencia de Empleo y Desarrollo Local en el Ayuntamiento de Breña Baja en diciembre de 1997  comienzan a realizarse actividades dinamizadoras de  inserción sociolaboral de los habitantes del municipio y de creación de empresas.

Inserción sociolaboral.-

Desde el primer momento ha existido un gran interés por mantener actualizada la Bolsa de Empleo que recibe gran cantidad de consultas a lo largo del año, tanto de personas del municipio, como fuera de éste.
A través de los servicios de empleo municipales, diversas empresas y particulares han realizado selecciones de personal, encargándose la propia agencia de identificar los candidatos más idóneos para el puesto.
Creación de nuevas empresas.- 
El fomento de las nuevas iniciativas empresariales es fundamental para el desarrollo económico del municipio. Por ello desde la Agencia de Empleo y Desarrollo Local de Breña Baja se tramita la creación de nuevas empresas de dos maneras diferentes:
  • Mediante ayudas económicas para la puesta en marcha de iniciativas empresariales en Breña Baja. Se han creado las siguientes empresas: Modas San Anton (San Antonio), Ferretería Las Breñas (San José), Peluquería Mayte (San José), Alimentos Jacaranda (San Antonio), Dara Inmobiliaria (San Antonio), Librería Victoria (San José), Novo Armarios (San José).
  • Mediante la Calificación de I+E (Inovación + Empleo) de las empresas. Las empresas que se han calificado como I+E con ayuda del Ayuntamiento de Breña Baja, han sido las siguientes: Tamano Velas Artesanas (año 1998), Floristería Acacia (año 1999), SOAC - Salvamento y Socorrismo (año 2002), Artesanía Nambroque (año 2001) y Cachapas Tía María (2006).
Requisitos para optar a la ayuda económica del ayuntamiento para la puesta en marcha de iniciativas empresariales:
                 - Proyectos de nueva creación que se vayan a ubicar en Breña Baja.
                 - Proyectos empresariales que reúnan las condiciones de viabilidad técnica, económica y financiera y generen puestos de trabajo estables.                                            
                 - Proyectos cuya plantilla prevista al constituirse en empresa, no sea superior a 25 trabajadores.
                 - Proyectos cuyos promotores se encuentren al corriente del pago de tributos municipales y no tengan deudas con
                    el órgano concedente.
                 
Requisitos para optar a la ayuda públicas para el fomento del desarrollo local e impulso de los proyectos y empresas calificadas como I+E:

                 - Que la corporación local preste su apoyo al proyecto empresarial. Se entiende este apoyo cuando ponga
                    disposición del promotor la aportación de recursos económicos y materiales, tales como infraestructuras o
                    servicios que le ayuden en la puesta en práctica y gestión del negocio.
                 - Que contemple la contratación de trabajadores o la incorporación de socios al proyecto de cooperativas o
                    sociedades laborales.
                 - Que la plantilla prevista, al constituirse la empresa, no supere los 25 trabajadores.
                 - Que se trate de empresas de nueva creación.
                 - Que la producción de bienes y servicios este relacionada con actividades emergentes o que, dentro de una
                    actividad tradicional en la zona, cubra necesidades no satisfechas en la estructura existente.
                 - Que reúna condiciones de viabilidad técnica, económica y financiera.

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